livro_manualdoprepostomarcosalencar_banner (1)
Últimas notícias do TST:
Segunda, 18 de outubro de 2021

Ainda sobre a Lei do Estágio e os contratos anteriores

Ontem acessei www.infomoney.com.br e me deparei com um comentário que exprime o meu exato sentimento sobre o artigo da Lei do Estágio que está sendo interpretado por uma maioria quase absoluta, de que os contratos firmados anteriormente devem ser mantidos até o final e não precisam se ajustar as novas regras (apenas na sua renovação e os novos).

Diz o comentário: ” Imagine a seguinte situação: um estagiário já está há meses na empresa, quando, um certo dia, um novo estagiário é contratado. E este novo estagiário trabalha apenas seis horas por dia, sai mais cedo nos dias que tem prova, recebe vale-transporte e, para piorar, no fim do ano, tira férias. “E outro que já estava lá? Como é que fica o clima dentro da empresa?”, questiona Arone…”

É isso, a dúvida e o comentário diz tudo. Imagine pior ainda, se o contrato foi firmado 5(cinco) dias antes da nova Lei, e por um ano, uma renovação, o “velho” estagiário vai ter que amargar toda essa diferença de tratamento por longos 12(doze) meses.

Sds. Marcos Alencar

 

Compartilhe esta publicação

Share on facebook
Share on whatsapp
Share on twitter
Share on linkedin
Share on email